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limites-systeme-salarial

Jamil Chahbouni      Thursday, July 6, 2017

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Les limites du système salarial.12 principales raisons valables pour arrêter de vendre votre temps!

Êtes-vous salarié ou Entrepreneur?  quelles sont limites système salarial

Comme promis, je vais aborder, dans le présent article, les limites système salarial.

Je vais commencer par énumérer les principales raisons valables pour ne plus rester employé.

Cet article est la suite de: "Arrêtez d’échanger votre temps contre de l’argent !"   

Il faut souligner que ces raisons sont si nombreuses et variées. Mais je ne vais m’arrêter qu’aux raisons vraiment essentielles.

Au total, je vous ai identifié 12 principales raisons valables.

Si vous êtes actuellement salarié, ou que vous échangez votre temps contre de l’argent, alors j’espère que cette série d’articles vous incitera à repenser votre condition professionnelle actuelle pour aller vers des solutions meilleures.

J’espère que ces 12 raisons (ou les limites du système salarial), vous éclaireront et vous encourageront à poser des questions pertinentes quant à votre avenir professionnel.

J’aime préciser que je n’ai rien contre le travail salarial. Et je respecte hautement ces formidables personnes qui travaillent dur quotidiennement pour nous offrir d’importants services…

Et je sais qu’il y aura toujours des gens qui préféreront le système salarial. Mais, ce sont les conditions économiques et technologiques qui ont changé et qui ont entrainé des changements radicaux dans le monde du travail. Et ces changements nous invitent à repenser sérieusement nos modes de travail.

En effet, les conditions du travail d’aujourd’hui n’ont rien avoir avec celles d’il y a 20 ans et même 10 ans. Et ces conditions se renforceront davantage dans le futur.

De l’autre côté, je sais qu’ils sont de plus en plus de gens qui ont assez du système salarial. Et qui souhaitent trouver d’autres alternatives leur assurant plus d’autonomie, de liberté et de prospérité…

Et c’est particulièrement à ces personnes que cette série d’articles s’adresse.

Cependant, si vous êtes employé, il est possible que vous aimiez bien votre travail actuel de salarié.

Dans ce cas, si vous êtes vraiment satisfait et heureux dans votre situation actuelle, alors tant mieux pour vous !

Et je ne peux que vous souhaiter plein succès !

Cette série d’articles n’est alors pas pour vous !

Par contre, si :

  • vous êtes comme la majorité de gens qui ne sont pas satisfaits dans leur situation d’employé.
  • vous êtes conscient des mutations radicales et inévitables qui sont en train de transformer le monde des affaires et de l’emploi.
  • vous décidez d’anticiper les changements dans votre vie professionnelle au lieu d’attendre et les subir passivement.
  • vous désirez devenir l’acteur à 100 % de votre vie professionnelle.
  • vous êtes déterminé à faire des choix qui sont en accord avec vos propres aspirations et à déclencher les changements nécessaires pour les concrétiser.

Alors, vous êtes au bon endroit !

Et cette série d’articles vous sera sûrement très utile !

Alors commençons par attaquer la première principale raison valable pour ne plus vendre votre temps.

Raison n°1 : C’est la pire façon de gagner de l’argent

Dites-moi, connaissez-vous des personnes qui sont devenues riches en travaillant pour d’autres ?

Moi, j’en connais très peu.

Et je connais beaucoup moins encore de personnes qui ont atteint la liberté financière à l’aide de leur salaire.

Et êtes-vous d’accord avec moi que pour gagner sa vie, tout le monde vend quelque chose.

Si vous n’êtes pas convaincu, alors il suffit de considérer les cinq principales catégories professionnelles et voir ce que vend chacune d’elles :

  1. Le commerçant revend de la marchandise.
  2. Le propriétaire d’entreprise vend des produits et services.
  3. Le professionnel libéral vende des services.
  4. L’infopreneur vend des informations, des formations, des expertises et des conseils.
  5. Quant au salarié, il vend tout simplement son temps !

Avez-vous remarqué que dans cette dernière manière, le salarié vend la chose la plus chère et la plus rare dans la vie !

Il vend tout simplement une partie de son existence !

Je ne suis pas d'accord avec: " Time is money" se libérer des limites système salarial

En fait, le temps, c’est plus que de l’argent, c’est la vie elle-même !

Et dans le salariat, il s’agit bien d’échanger une partie de sa vie (temps) contre de l’argent !

C’est pour cela que le salariat est la pire façon de gagner un revenu.

Et c’est également la meilleure manière de gâcher sa vie si on reste salarié durant toute sa vie active!

D’autre part, il est impossible à un salarié d’atteindre la liberté financière, même s’il travaille toute la journée, 7/7 jours et sans jamais prendre de vacances !

Et ceci pour une simple raison : il ne dispose que de 24 H par jour.

Et le temps est la ressource qu’on n’arrive jamais à stocker ou à faire croître !

Même s’il fait des heures supplémentaires, le salarié ne fait que ventre encore plus de son temps contre de l’argent sans pour autant s’affranchir du système.

Par contre, les autres types de vendeurs peuvent toujours trouver des moyens pour gagner plus de revenus.

Prenons l’exemple du vendeur de produits ou de services. Ce dernier a, à sa disposition, plusieurs choix :

  • Vendre plus pour gagner plus : en augmentant le panier par client (volume) ;
  • Vendre à un plus grand nombre de personnes : en augmentant le nombre de clients ;
  • Vendre ses produits et services plus cher : en leur ajoutant plus de valeur et en augmentant les prix.

Ainsi, seul le salarié qui ne cherche pas d’autres solutions professionnelles qui resterait perpétuellement piégé dans ses limitations de toutes sortes !

Attention, je ne vous recommande pas de quitter votre travail de salarié du jour au lendemain !

Ce que, par contre, je vous recommande, c’est de commencer dès maintenant à envisager sérieusement un mode de vie différent.

Un mode de vie dans lequel vous auriez à la fois de l’indépendance financière et assez de temps libre pour vivre pleinement votre vie.

Et ce mode de vie est très possible à l’ère digitale ! Et il est désormais accessible à la majorité de gens !

Nous allons voir comment développer un tel mode de vie dans les prochains articles de cette série.

D’autre part, vous ne pouvez déclencher un vrai changement dans votre vie professionnelle que si vous réussissez à :

  1. Prendre véritablement consciences des limites et contraintes du modèle d’affaire qui se basent sur l’échange de votre temps contre de l’argent et notamment le modèle salarial ;
  2. Identifier clairement vos principales raisons pour ne plus échanger votre précieux temps contre de l’argent ;
  3. Prendre connaissances des autres alternatives et possibilités professionnelles qui sont plus prometteuses et plus libératrices.
  4. Identifier une de vos passions que vous pouvez transformer en activité professionnelle. On verra comment faire cela dans un prochain article.
  5. Passer à l’action en travaillant à temps partiel (sans quitter votre emploi actuel) sur votre affaire basée sur la passion que vous avez choisie dans le point n°4.

Collecter, par exemple, tout ce que vous pouvez trouver sur le domaine de votre passion et sur les acteurs actifs dans ce domaine. Servez-vous de l’Internet qui est aujourd’hui une source illimitée d’informations.

Cela vous donnera des idées assez claires sur ce que vous deviez faire par la suite. D’autre part, vous vous imprégnerez ainsi progressivement dans l’univers des affaires.

Mieux encore, vous allez découvrir qu’effectivement il est très possible de réussir, vous aussi, en ce domaine ! Sinon, choisissez un autre couple passion-domaine.

J’aime rappeler que l’objectif de cette série d’articles sur les limites du modèle salarial n’est pas pour vous mettre mal à l’aise.

Au contraire, le but est de :

  • Vous aider à prendre consciences des changements radicaux qui s’opèrent dans le monde du travail.
  • Vous pousser à poser de bonnes questions sur votre propre avenir professionnel.
  • Vous encourager à vous ouvrir sur de nouvelles manières de penser et de travailler.
  • Vous inciter à déclencher une dynamique de réflexion positive afin d’entrevoir un nouveau mode de vie beaucoup meilleur.

 Points à retenir :

  • Quoi : le modèle salarial est la pire façon de gagner des revenus.
  • Pourquoi : l’emploi est très contraignant à plusieurs titres. C’est le mode du travail qui mène le moins probablement à la liberté financière.
  • Comment : je vous propose de commencer à agir en commençant par le plan d’action suivant :
    • Prenez conscience qu’il est grand temps de prendre votre vie professionnelle en main avant qu’il soit trop tard.
    • Inventoriez vos principales raisons valables pour ne plus vendre votre précieux temps de travail.
    • Commencez à planifier la construction de votre propre affaire.
    • Commencez à regarder autour de vous afin d’identifier les types d’affaires qui marchent le mieux.
    • Soyez ouvert d’esprit, optimiste et sage.
    • Essayez d’envisager votre avenir avec le domaine d’affaire que vous sentez qu’il vous convient le mieux.
    • Le meilleur choix est de transformer une de vos passions en un projet porteur d’affaire.
    • Une fois votre couple passion-domaine déterminé, restez alors concentré sur votre projet et faites chaque jour un petit pas en avant.
    • commencer à faire, chaque jour, de véritables petits pas vers la construction de votre propre affaire.
    • Réservez chaque jour un petit créneau pour travailler sur votre projet.
    • Faites des recherches, collecter des informations, contacter des personnes ressources, élaborer des plans d’action.
    • N’hésitez pas à investir dans votre formation afin d’accélérer l’apprentissage des stratégies et techniques et de tout ce qui est nécessaire pour la réussite dans votre nouveau projet.
    • Et faites chaque jour des petits pas concrets en avant.

J’espère qu’en progressant dans cette série d’articles, les choses se clarifieront de plus en plus dans votre esprit.

Alors au prochain article pour la 2ème principale raison pour ne plus échanger votre précieux temps contre de l’argent.

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